Työllisyyslautakunta, kokous 24.6.2026

Pöytäkirja on tarkastettu

§ 37 Rekrytointituki, Päijät-Hämeen työllisyysalue

HOLDno-2026-504

Valmistelija

  • Anne Tapaila, työllisyysaluejohtaja, anne.tapaila@hollola.fi

Perustelut

Palkkatukea säätelee ensisijaisesti laki työvoimapalveluiden järjestämisestä (380/2023). Laissa palkkatuki on määritelty työttömän työnhakijan työllistymisen edistämiseksi tarkoitetuksi tueksi, jonka viranomainen voi myöntää työnantajalle palkkauskustannuksiin.

Palkkatukeen tehtiin vuoden 2024 aikana kaksi merkittävää muutosta. Syyskuusta 2024 alkaen palkkatukityö ei ole enää pääsääntöisesti kerryttänyt työssäoloehtoa 2.9.2024 lähtien. Tämä tarkoittaa, että palkkatuettu työ ei kerrytä uutta työttömyyspäiväraha-, nykyisin yleistukioikeutta. Poikkeuksena työssäoloehtoon; työssäoloehto kertyy edelleen, jos kyseessä on yli 60-vuotias pitkäaikaistyötön tai alentuneesti työkykyinen henkilö. Tällöin työssäoloehdon kertyminen alkaa kuitenkin vasta, kun palkkatukea on maksettu 10 kuukautta. Lisäksi hallitus tiukensi palkkatuen myöntämistä kunnille ja kuntayhtymille siten, että tukea voidaan myöntää vain tiettyihin erityisryhmiin kuuluville. 

Päijät-Hämeen työvoimapalvelut haluaa tukea työttömien työnhakijoiden työllistymistä yrityksiin joustavasti ja kohdennetusti. Tämän takia osana vuoden 2027 talousarviosuunnittelua halutaan palkkatuen rinnalle tuoda joustava, kaikkiin työllisyysalueen kuntiin myönnettävä yhtenäinen rekrytointituki. Rekrytointituen myöntämisen kriteerit suunnitellaan syksyllä 2026 yhdessä kuntien työllisyyspalvelujen kanssa, jotta ne palvelevat vaikuttavammin alueen työnhakijoita ja yrityksiä. Rekrytointituki toimii lähtökohtaisesti samalla periaatteella kuin palkkatuki, mutta työvoimaviranomainen voi säädellä ja ohjata enemmän kokonaisuutta ja käyttää harkintaa. Lisäksi rekrytointuella työskentely kerryttää työssäoloehtoa. Rekrytointituen lisääminen talousarviovalmisteluun ei aiheuta paineita kasvattaa talousarviota.

 

Ehdotus

Esittelijä

  • Anne Tapaila, työllisyysaluejohtaja, anne.tapaila@hollola.fi

Työllisyyslautakunta päättää ottaa rekrytointituen, palkkatuen rinnalle, osaksi talousarviovalmistelua vuodelle 2027.

Päätös

Hyväksyttiin päätösehdotuksen mukaisesti.

Tiedoksi

Tiedoksi: Jäsenkuntien kirjaamot, kunnanjohtaja, hallinto- ja talousjohtaja, talouspäällikkö, talouspalvelut@hollola.fi, elinvoimajohtaja

Muutoksenhaku

Tähän päätökseen tyytymätön voi tehdä kirjallisen oikaisuvaatimuksen. Päätökseen ei saa hakea muutosta valittamalla tuomioistuimeen. Riita-asia käsitellään käräjäoikeudessa.

Oikaisuvaatimusoikeus

Oikaisuvaatimuksen saa tehdä se, johon päätös on kohdistettu tai jonka oikeuteen, velvollisuuteen tai etuun päätös välittömästi vaikuttaa (asianosainen), sekä kunnan jäsen.

Oikaisuvaatimusaika

Oikaisuvaatimus on tehtävä 14 päivän kuluessa päätöksen tiedoksisaannista.

Viranomaiselle toimitetun sähköisen asiakirjan katsotaan saapuneen määräajassa, jos asiakirja saapuu viimeistään määräajan viimeisen päivän aikana. Paperinen oikaisuvaatimuskirjelmä on toimitettava Hollolan kunnan kirjaamoon määräajan viimeisenä päivänä ennen kirjaamon aukioloajan päättymistä.

Kun käytetään tavallista sähköistä tiedoksiantoa, asianosaisen katsotaan saaneen päätöksestä tiedon, jollei muuta näytetä, kolmantena päivänä viestin lähettämisestä. Kirjeitse tapahtuvan tiedoksiannon kohdalla asianosaisen katsotaan saaneen päätöksestä tiedon, jollei muuta näytetä, seitsemän päivän kuluttua kirjeen lähettämisestä.

Kunnan jäsenen katsotaan saaneen päätöksestä tiedon seitsemän päivän kuluttua siitä, kun pöytäkirja on nähtävänä yleisessä tietoverkossa.

Tiedoksisaantipäivää ei lueta oikaisuvaatimusaikaan. Jos oikaisuvaatimusajan viimeinen päivä on pyhäpäivä, itsenäisyyspäivä, vapunpäivä, joulu- tai juhannusaatto tai arkilauantai, saa oikaisuvaatimuksen tehdä ensimmäisenä arkipäivänä sen jälkeen.

Oikaisuvaatimusviranomainen

Oikaisuvaatimus on tehtävä kirjallisesti. Sähköinen asiakirja täyttää vaatimuksen kirjallisesta muodosta.

Viranomainen, jolle oikaisuvaatimus tehdään, on Hollolan kunta.

Hollolan kunta / Kirjaamo
Sähköposti: kirjaamo(at)hollola.fi
Postiosoite: PL 66, 15871 Hollola
Käyntiosoite: Tiilijärventie 7 F, 15870 Hollola
Puhelinnumero: 044 780 1427

Kirjaamon aukioloajat: maanantai-perjantai klo 9.00-15.00

Oikaisuvaatimuksen muoto ja sisältö

Oikaisuvaatimus on tehtävä kirjallisesti. Sähköinen asiakirja täyttää vaatimuksen kirjallisesta muodosta.

Oikaisuvaatimuksessa on ilmoitettava:

  • päätös, johon haetaan oikaisua
  • miten päätöstä halutaan oikaistavaksi
  • millä perusteella oikaisua vaaditaan.

 

Oikaisuvaatimuksessa on lisäksi ilmoitettava tekijän nimi, kotikunta, postiosoite, puhelinnumero ja muut asian hoitamiseksi tarvittavat yhteystiedot.

Jos oikaisuvaatimuspäätös voidaan antaa tiedoksi sähköisenä viestinä, yhteystietona pyydetään ilmoittamaan myös sähköpostiosoite.

Pöytäkirja

Päätöstä koskevia pöytäkirjan otteita ja liitteitä voi pyytää Hollolan kunnan kirjaamosta.